CD Tesis
Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kesiapan Pemerintah Daerah Dalam Penerapan PP Nomor 12 Tahun 2019 Dengan Gaya Kepemimpinan Sebagai Variabel Moderasi (Studi Empiris Pada Organisasi Perangkat Daerah Provinsi Riau)
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis terkait pengaruh kompetensi sumber daya manusia, komunikasi, teknologi informasi, komitmen organisasi, budaya organisasi, dan profesionalisme terhadap kesiapan pemerintah daerah dalam penerapan PP Nomor 12 Tahun 2019 dengan gaya kepemimpinan sebagai variabel moderasi. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh Organisasi Perangkat Daerah (OPD) di lingkungan Pemerintah Provinsi Riau yang berjumlah 33 Organisasi Perangkat Daerah (OPD). Pada penelitian ini, peneliti menggunakan metode Sampling Jenuh dengan jumlah responden sebanyak 165 responden. Analisis data menggunakan SEM-PLS.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh kompetensi sumber daya manusia, komunikasi, teknologi informasi, komitmen organisasi, dan profesionalisme terhadap kesiapan pemerintah daerah dalam penerapan PP Nomor 12 Tahun 2019, tidak terdapat pengaruh budaya organisasi terhadap kesiapan pemerintah daerah dalam penerapan PP Nomor 12 Tahun 2019, terdapat pengaruh kompetensi sumber daya manusia, komunikasi, teknologi informasi, budaya organisasi, dan profesionalisme terhadap kesiapan pemerintah daerah dalam penerapan PP Nomor 12 Tahun 2019 dengan gaya kepemimpinan sebagai variabel moderasi, tidak terdapat pengaruh komitmen organisasi terhadap kesiapan pemerintah daerah dalam penerapan PP Nomor 12 Tahun 2019 dengan gaya kepemimpinan sebagai variabel moderasi.
Kata Kunci : Kesiapan pemerintah daerah, kompetensi sumber daya manusia, komunikasi, teknologi informasi, komitmen organisasi, budaya organisasi, profesionalisme, gaya kepemimpinan
Tidak tersedia versi lain