pengaruh organizational citizenship behavior (OCB) dan persepsi atas dukungan organisasi terhadap knowledge sharing dan jenis kelamin sebagai moderator pada karyawan PT. telekomunikasi indonesia Tbk, kandatel yogyakarta

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

pengaruh organizational citizenship behavior (OCB) dan persepsi atas dukungan organisasi terhadap knowledge sharing dan jenis kelamin sebagai moderator pada karyawan PT. telekomunikasi indonesia Tbk, kandatel yogyakarta

Rita Susanti - Nama Orang; Supra Wimbarti - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 1300038
Penerbit: Pekanbaru : Fakultas psikologi UIN SUSKA RIAU., 2012
Deskripsi Fisik: Jurnal psikologi. Vol 8 no 1 Juni 2012. Halaman 49-61
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: 19783655
Klasifikasi: -
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: PSIKOLOGI
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Yurna

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar