CD Skripsi
Pengaruh Layanan, Harga, Dan promosi Terhadap Tingkat Penjualan Produk Suku Cadang Alat Berat Pada PT. United Tractors Cabang Pekanbaru
Penelitian ini dilakukan terhadap karyawan PT. Alomoda Trust Successindo
dengan tujuan untuk menganalisis pengaruh variable disiplin dan pelatihan terhadap
kinerja karyawan PT. Alomoda Trust Successindo . Penelitian ini dilaksanakan mulai dari
bulan Maret 2011 sampai dengan bulan November 2011. Adapun tujuan penelitian ini
untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Disiplin dan pelatihan terhadap kinerja
karyawan PT. Alomoda Trust Successindo Pekanbaru.
Pengambilan sampel dilakukan dengan cara menjadikan keseluruhan populasi
menjadi responden yakni sebanyak 60 orang. Metode analisis yang digunakan adalah
metode deskriptif kualitatif dan teknik pengumpulan data menggunakan cara
wawancara dan kuesioner yang disebarkan ke seluruh responden.
Dari hasil penelitian diperoleh kesimpulan bahwa faktor yang lebih dominan
atau yang paling mempengaruhi kinerja karyawan yaitu variabel pelatihan kerja dengan
nilai rata-rata sebesar 4,08 yang mendekati angka 4 yang berarti berpengaruh kuat
dibanding dengan disiplin karyawan yang mendapat rata-rata sebesar 3,29 yang masih
mendekati angka 3 yang berarti cukup berpengaruh.
Kata Kunci : Disiplin, Pelatihan Kerja dan Kinerja
Tidak tersedia versi lain