CD Skripsi
Pengaruh Gaya Komunikasi Pimpinan Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Pada Pt Angkutan Sungai Danau Dan Penyebrangan Cabang Sibolga
Perusahaan dalam menjalankan roda usahanya tidak terlepas dari kemampuan orangorang
di dalamnya(karyawan). Untuk memiliki karyawan yang terampil, memiliki kemampuan
kerja dan loyal terhadap perusahaan, bukanlah suatu hal yang mudah. Banyak faktor yang
menentukan diantaranya adalah gaya komunikasi pimpinan. Gaya komunikasi pimpinan meliputi
kejelasan dalam menyapaikan perintah dan petunjuk kerja, keterbukaan, penghargaan dan
perhatian pimpinan bagi karyawan, bimbingan dari pimpinan bagi karyawan, dan kerjasama.
Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah kuantitatif survei, pengumpulan data
dengan menggunakan kuesioner, wawancara, dokumentasi, dan observasi. Untuk mengetahui
pengaruh kepemimpinan terhadap motivasi kerja karyawan PT Angkutan Sungai Danau dan
Penyebrangan Cabang Sibolga, penulis menggunakan analisis regresi linear sederhana. Variabel X
pada penelitian ini adalah Kepemimpinan, sedangkan variabel Y adalah motivasi kerja karyawan
PT Angkutan Sungai Danau dan Penyebrangan Cabang Sibolga. Jumlah sampel dalam penelitian
sebanyak 57 orang oleh karena seluruh anggota populasi diteliti maka penelitian ini tidak
menggunakan istilah sampel tetapi sensus. Pengolahan data Uji coba kuesioner dilakukan dengan
menggunakan Program Statistik Product and Service Solution (SPSS) Windows versi 16.0.
Hasil penelitian ini menunjukkan adanya pengaruh kepemimpinan kepemimpinan
terhadap motivasi kerja karyawan PT Angkutan Sungai Danau dan Penyebrangan Cabang Sibolga.
Hal ini berdasarkan analisis data dengan menggunakan regresi linear sederhana adalah Y =
44,46+ 0,67 X dengan t hitung 0,708 lebih kecil dibandingkan dengan t tabel 1,672 dan tingkat
signifikansi 0,048 lebih kecil dibandingkan dengan dari α, yang diperoleh dari N = 57 dan α =
0.05. Oleh karena itu Ho ditolak dan Ha diterima karena terdapat pengaruh yang signifikan antara
kepemimpinan terhadap motivasi kerja karyawan PT Angkutan Sungai Danau dan Penyeberangan
Cabang Sibolga, adapun faktor gaya komunikasi yang mempengaruhi motivasi kerja karyawan
adalah gaya komunikasi pimpinan dalam menyampaikan petunjuk kerja dan kejelasan dalam
memberikan perintah. Hasil uji determinasi pada penelitian ini adalah 95% dan yang 5%
dipengaruhi oleh faktor lain.
Tidak tersedia versi lain